17 mai 2021

5 choses que vous devez savoir si vous postulez à Stanford GSB

Par admin2020


Conseils essentiels avant de postuler à Stanford GSB

Stanford GSB est le programme de MBA le plus sélectif au monde – seulement 7% de ses candidats annuels au MBA obtiennent une place dans sa classe. Le doyen estime que Stanford est le choix préféré pour 3 candidats sur 4 admis à la fois au HBS et au GSB. Pendant ce temps, la petite taille de l’école se prête à un environnement communautaire intime et soudé qui garantit à peu près que tous les élèves se connaissent.

Mon amour pour Stanford GSB vient d’une expérience de première main en tant qu’ancienne. Pendant près de deux décennies, j’ai interviewé des candidats pour le GSB, rencontrant des candidats dans un large éventail de carrières allant des organisations à but non lucratif à la finance en passant par la technologie et la vente au détail. Maintenant, je continue à soutenir les candidats en tant que coach Fortuna Admissions. En tant que tel, je suis doué pour aider les candidats au MBA à extraire les types d’histoires les plus convaincantes pour le comité d’admission du GSB.

Dans ma récente conversation vidéo avec le rédacteur en chef de Poets & Quants John A. Byrne, nous nous sommes concentrés sur les choses essentielles que tout espoir de Stanford GSB devrait savoir avant de postuler – en commençant par ce que le GSB recherche – ainsi que des conseils d’application et des erreurs courantes à éviter de.

Lisez la suite pour mes meilleurs conseils pour postuler à Stanford GSB et consultez notre session de stratégie de 6 minutes pour plus d’informations. Pour une plongée plus approfondie et la chance d’obtenir des réponses à vos questions, inscrivez-vous gratuitement à notre Masterclass d’admission Stanford GSB, une séance de stratégie d’une heure avec mes collègues de Fortuna Admissions le mardi 25 mai à midi HE.

CE QUE STANFORD GSB RECHERCHE: 5 CONSEILS CLÉS

Il n’y a pas beaucoup d’institutions dans le monde qui peuvent s’en tirer avec le slogan «Changer des vies. Changer les organisations. Changez le monde », mais le Stanford GSB en est un. Il est essentiel de comprendre l’éthique motivée du GSB lors du positionnement de votre candidature au comité d’admission. Voici trois éléments clés que le comité d’admission du GSB recherche chez les candidats au MBA.

  1. Modèle démontré d’excellence et de haute performance.

Vous voulez des preuves dans vos cours et dans votre vie professionnelle que vous avez à la fois géré des situations difficiles et exigeantes et y avez excellé. Le travail académique de Stanford est très exigeant et ils veulent s’assurer que vous êtes prêt à réussir.

  1. Une vision de carrière convaincante et personnelle.

L’école considère que les actions passées sont le meilleur prédicteur du comportement futur, donc votre candidature doit refléter qui vous êtes à travers ce que vous avez fait. En réfléchissant à vos objectifs de carrière post-MBA, incluez votre point de vue sur les domaines dans lesquels vous pensez pouvoir créer un réel changement. Qu’il s’agisse d’utiliser la technologie pour transformer une industrie, de créer une entreprise de niche dans le monde de la finance ou de la médecine, ou d’influencer l’agenda des attitudes sociales dans une région du monde, votre vision aura beaucoup plus de poids si vous pouvez pointer vers des activités et des engagements de votre passé et de votre présent qui sous-tendent votre passion et votre sens du but.

  1. Transmettez votre adéquation aux valeurs de la communauté.

Le GSB ne recherche pas seulement des personnes extrêmement brillantes et prospères, mais également des personnes qui ont des valeurs fortes et qui veulent avoir un impact positif dans le monde. Au-delà d’un brillant bilan d’excellence, les candidats retenus ont l’intégrité et la capacité d’être vulnérables et de grandir dans un environnement favorable mais stimulant. En tant que tel, le bureau des admissions travaille très fort pour rassembler un groupe d’étudiants ouverts, humbles et dotés d’une forte intégrité, ce qui constitue la base du niveau de camaraderie et de confiance que vous trouvez à l’école.

  1. Sachez «ce qui compte le plus pour vous»

La question à dissertation notoire du Stanford GSB “ ce qui compte le plus ” est au cœur de l’application MBA et peut être intimidante. C’est là qu’ils veulent vraiment que vous montriez au comité des admissions pourquoi vous laisser entrer, ce que vous apporterez à la communauté et ce que vous espérez faire avec le MBA qui compte. Soyez prêt à aller plus loin. (Pour plus de conseils sur répondre aux essais du GSB, consultez cet article essentiel de mon collègue Fortuna, Matt Symonds.)

  1. Montrez que vous êtes un agent du changement.

La question à réponse courte du GSB, introduite en 2019, est une invitation précieuse à révéler où vous avez eu le plus d’impact sur le fond et la spécificité (remarque: vous feriez bien de ne pas la considérer comme facultative). Les meilleures réponses ne se contentent pas de répéter les informations trouvées ailleurs dans votre application; ils approfondissent l’histoire ou touchent un tout autre côté de vous. Vos réponses doivent ajouter de la valeur à votre récit global.

ERREURS À ÉVITER DANS VOTRE APPLICATION GSB

Il y a cinq erreurs courantes à éviter lors de l’application à Stanford GSB:

  • Se familiariser avec l’utilisation de jargon / termes de l’industrie au lieu d’un anglais clair et simple.
  • En supposant que votre lecteur est familier avec votre industrie / travail / rôle.
  • Concentrez votre CV sur l’emploi / les compétences, par rapport à l’impact sur l’organisation.
  • Le leadership éclairé est le nombre de personnes que vous gérez / les responsabilités formelles au lieu de l’impact dans n’importe quel rôle.
  • Faire des essais sur les réalisations / réalisations, plutôt que sur qui vous êtes.

Enfin, considérez l’application GSB comme un casse-tête: discernez les pièces les plus vitales à mettre en avant, et ne gaspillez pas de précieux biens immobiliers en vous répétant (entre votre candidature et votre CV, par exemple). Essayez de distinguer votre caractère unique et d’équilibrer les exemples liés au travail avec des histoires personnelles. Faites-le, et vous êtes sur le point de construire un récit clair et convaincant qui laisse le comité des admissions vouloir en savoir plus en vous invitant à une entrevue.

Si le GSB est sur votre liste de MBA, ne manquez pas le Masterclass d’admission Stanford GSB le mardi 25 mai à 12 h HE avec Fortuna Admissions, une session de stratégie d’une heure avec la possibilité d’obtenir des réponses à vos questions lors d’une séance de questions-réponses en direct. Il fait partie de la série en 5 parties de Fortuna contenant des conseils d’admission pour chaque programme de MBA M7. L’inscription est gratuite mais les places sont limitées.


Fortuna-Admissions-LogoRachel Erickson Hee est un coach expert au sein d’un cabinet de coaching aux admissions Admissions Fortuna ainsi qu’une Ancien de Stanford GSB et ancien intervieweur de GSB. Pour une évaluation franche de vos chances de réussite à l’admission dans un programme de MBA de haut niveau, inscrivez-vous pour une consultation gratuite.