4 mai 2021

Bravo à la classe de 4 millions

Par admin2020


Newswise – Avec l’obtention du diplôme de la promotion de 2021, la CSU atteindra le cap étonnant de 4 millions d’anciens élèves vivants. Bien que ces anciens se soient répandus dans le monde entier, environ 84% d’entre eux restent en Californie, avec un sur 10 de tous les travailleurs de l’État détenant un diplôme CSU. Ensemble, les anciens de la CSU travaillent à tous les niveaux pour servir leurs communautés, faire croître l’économie et conduire la Californie vers un avenir meilleur.

En l’honneur de cette étape importante, nous soulignons les parcours de carrière de quatre anciens élèves de la ville.

Fatima Cristerna-Adame Cal State San Bernardino BA Science politique ’03, MA Communication Studies ’06 Directeur principal, plaidoyer local pour la California Charter Schools Association

Conseils aux diplômés: «Ce n’est peut-être pas dans le domaine exact dans lequel vous étudiez ou dans le poste exact que vous souhaitez occuper, ne refusez pas une bonne opportunité. Il va vous apprendre une leçon sur ce que vous voulez faire ou ce que vous ne voulez pas faire, et cela vous ouvrira des portes vers plus d’opportunités. “

À sept ans, Fátima Cristerna-Adame est arrivée en Californie du Sud en provenance du Mexique avec ses parents. Lorsque le moment est venu de postuler à l’université, un temps avant l’introduction du DACA, son statut de sans-papiers limitait ses options. Bien que l’AB 540 lui ait permis d’aller à Cal State San Bernardino tout en payant les frais de scolarité dans l’État, elle ne pouvait pas recevoir d’aide financière, alors elle en a fait son «travail à plein temps» pour demander des bourses.

Même après avoir obtenu son baccalauréat en sciences politiques, Cristerna-Adame ne pouvait pas travailler légalement aux États-Unis. Au lieu de cela, elle a postulé au programme d’études en communication du CSUSB pour obtenir sa maîtrise. Au cours du programme, elle s’est concentrée sur la communication politique et a enseigné au San Bernardino Valley College.

«Cette expérience a été inestimable pour moi, car tout ce que je fais dans ma vie tourne désormais autour de la politique, de la communication publique et de témoigner devant les commissions scolaires et les commissions scolaires de comté», déclare Cristerna-Adame. Je ne suis pas allé à Cal State San Bernardino et j’ai fait l’expérience de tous les parcours éducatifs qu’il m’a suivis. “

Avec son maître en main, Cristerna-Adame a commencé à entreprendre tout travail qu’elle pouvait – du bénévolat à la Black Voice Foundation et de l’écriture pour le journal Black Voice, à, après être devenue résidente des États-Unis, l’enseignement de la santé et de l’éducation reproductive pour Planned Parenthood.

Dans son rôle actuel à la California Charter Schools Association, elle utilise les leçons qu’elle a apprises au CSUSB et au début de sa carrière pour promouvoir la mission de l’organisation d’aider les familles à avoir accès à des choix éducatifs grâce à des écoles à charte de haute qualité à but non lucratif. Elle travaille également avec le bras de plaidoyer à la recherche d’élus qui soutiendront cette cause.

“Je tiens à remercier le système CSU d’être si accueillant envers les étudiants sans papiers”, déclare Cristerna-Adame. “Je suis une citoyenne maintenant après 27 ans de travail acharné. Nous ne restons pas toujours sans papiers. Nous devenons des contribuables. Nous devenez les anciens qui redonnent à l’université. Je suis éternellement reconnaissant pour un système qui continue de s’adapter aux besoins des communautés qu’il sert. “

Marcus Bush San Diego State BA City Planning and Public Administration, BA Spanish ’10 National City Councilmember, Project Manager at MAAC Project

Conseils aux diplômés: «Le réseautage et l’établissement de relations sont essentiels – et la diversité des relations, non seulement en termes d’ethnicité, mais en termes de parcours professionnel, d’âge et de conditions de vie. Concentrez-vous également sur une carrière qui vous rend heureux mais qui contribue à rendre le monde meilleur. “

Marcus Bush – qui est le premier individu afro-latino, ouvertement LGBTQIA + et le millénaire élu au conseil municipal de National City – peut désigner le jeu vidéo SimCity et le discours de la Convention nationale démocrate de 2004 du président (alors sénateur de l’Illinois) Barack Obama comme deux des principaux pilotes derrière où il est aujourd’hui. Alors que le jeu l’a inspiré à étudier l’urbanisme dans l’État de San Diego – ce qu’il a fait avec l’aide du programme Compact of Success pour les élèves du Sweetwater School District – le discours d’Obama a suscité son intérêt pour la politique.

Alors qu’il était à l’université, Bush s’est porté volontaire pour la campagne présidentielle d’Obama en 2008 et a rencontré Mona Rios, qui était alors membre du conseil. «Maintenant, c’est ma collègue, mais c’est ma plus grande, ma plus grande mentor», dit-il. «Lorsqu’elle a été élue au conseil municipal, elle m’a encouragé à m’impliquer dans la communauté, dans les conseils et commissions locaux et à faire du bénévolat.

Dans les années qui ont suivi l’obtention de son diplôme, Bush a suivi ce conseil, en tant que président de la National City Planning Commission, membre du conseil d’administration de la National City Chamber of Commerce et président du Rotary Club. Il a également travaillé comme représentant syndical, effectué divers stages, dont un à l’Association des gouvernements de San Diego, et a été directeur de la diversité au conseil d’administration de la San Diego American Planning Association.

«J’ai certainement beaucoup erré après avoir obtenu mon diplôme en 2010», dit-il. «Il a fallu deux ans pour enfin commencer ma carrière, et entre-temps, j’ai fait le meilleur usage de mon temps en faisant du bénévolat et du réseautage. Ensuite, j’ai décidé de planifier c’est bien, mais je ne voulais plus simplement planifier. Je ne voulais pas simplement parler de ce que nous allons faire; je voulais réellement faire construire des choses. Je voulais surtout aborder la crise du logement. “

Cela a conduit Bush à obtenir sa maîtrise en développement immobilier à la Portland State University, diplômé en 2018. De retour chez lui, il a travaillé comme conseiller politique pour la présidente du Conseil Georgette Gomez dans la ville de San Diego avant de commencer son rôle actuel de chef de projet au projet MAAC, une organisation à but non lucratif axée sur le logement abordable et d’autres ressources pour les familles défavorisées.

Dans les mois qui ont précédé la pandémie, Bush a lancé avec succès sa campagne pour le conseil municipal avec le soutien de Rios et du premier maire latino-américain de la ville, Alejandra Sotelo-Solis. Il a été élu en novembre 2020 et a prêté serment en décembre.

Erin Enguero San José State BS Kinesiology ’16, MA Education and Teaching Credential ’20

Conseils aux diplômés: “Il ya beaucoup de personnes … [who] poursuivi une chose, et il s’est avéré que ce n’était pas vraiment là où ils aboutissaient. C’est quelque chose d’important à dire aux élèves, parce que vous insistez tellement sur: «Dans quoi vais-je me spécialiser? Dans quelle école vais-je aller? Et vraiment, je pense que c’est une question de garder l’esprit ouvert et d’être d’accord avec l’endroit où vous vous retrouvez. “

Quand Erin Enguero a obtenu son diplôme de kinésiologie à l’État de San José, elle était sur la bonne voie pour obtenir son diplôme et se diriger vers une école de physiothérapie. Et c’est exactement ce qu’elle a fait en 2016 – bien qu’après un semestre à l’école de PT, elle a réalisé que ce n’était pas ce qu’elle voulait faire et a quitté le programme.

«C’était vraiment difficile pour moi parce que j’avais tellement l’habitude d’avoir cette liste de choses à faire, et du coup je ne savais pas ce qui allait se passer ensuite», dit-elle. «Il y a une partie de moi qui regarde en arrière qui se demande ce qui se serait passé si j’ai passé une année sabbatique à essayer de rassembler les choses et de refléter où je suis dans ma vie au lieu de me précipiter. Et maintenant que j’ai tout traversé, je pense que c’est une bonne chose de se donner le temps de réfléchir à ce qu’ils font. faire. “

Pendant un an et demi pour déterminer sa prochaine étape, Enguero a postulé à un emploi d’entraîneur de gymnastique pour les enfants ayant des besoins spéciaux et plus tard de bibliothécaire assistante pour enfants. Grâce à ces expériences, elle a réalisé son désir de travailler avec les enfants et a commencé à suivre des cours de petite enfance dans un collège communautaire local. En 2019, elle est retournée à la SJSU pour obtenir sa maîtrise en éducation et un diplôme d’enseignement.

«Je savais que la SJSU se concentrait sur la justice sociale et l’équité, ce qui est vraiment important pour moi», dit-elle. «Ayant grandi avec une perte auditive et ayant appris à être un défenseur de moi-même et des autres, revenir à mon alma mater était comme trouver cette pièce manquante dans le puzzle. “

Alors que le programme comprenait deux semestres d’enseignement étudiant, Enguero a prolongé son temps d’enseignement étudiant pour travailler avec ses superviseurs et mentors sur des solutions pour l’aider à s’adapter à l’environnement de la classe. Après avoir obtenu son diplôme en décembre 2020, elle a postulé à des postes dans les écoles élémentaires et intermédiaires.

«J’ai décidé de me lancer dans l’enseignement en espérant que je pourrais aider les enfants à réfléchir davantage à ce que signifie être un citoyen empathique, quelqu’un qui peut réussir, qui pourrait utiliser ses talents et ses capacités d’une manière qui reflète le mieux qui il est et ce qu’il pourrait faites pour eux-mêmes et, un jour, pour leur communauté », dit Enguero.

Pedro Espinoza Chico State BA Sociology ’99 Chef du département de police de Gilroy

Conseils aux diplômés: «Préparez-vous toujours pour le prochain rôle, que ce soit au sein de votre propre organisation ou à l’extérieur. Et soyez toujours un non-conformiste – cherchez à vous améliorer et à améliorer ceux que vous représentez. “

En tant qu’enfant grandissant dans une communauté latino-américaine et afro-américaine à Compton, la passion de Pedro Espinoza était de devenir policier. Une grande partie de ses expériences d’enfance façonnent la façon dont il aborde les forces de l’ordre.

«Je reviens à mon enfance en grandissant dans le centre-ville de Compton, aux relations que la communauté entretenait avec la police, et je comprends les luttes au sein de la communauté», dit-il. «Je comprends les frustrations, et en particulier lorsque il y a une demande nationale de réforme. Mais je suis le premier à vous dire que la majorité d’entre nous sommes de bons travailleurs. C’est notre travail de filtrer ceux qui n’appartiennent pas à cette profession. “

Depuis le moment où lui et son ami ont pris un bus Greyhound pour l’État de Chico pour participer au programme Summer Bridge du programme d’opportunités éducatives (EOP) avant la première année, Espinoza s’est toujours préparé pour son prochain rôle. Pendant son séjour, il a travaillé avec la programmation d’EOP et des étudiants associés et a fondé la première fraternité multiculturelle avec des amis.

Après son dernier semestre en 1994 – bien qu’il ait eu un dernier cours à terminer, ce qu’il a fait plus tard en 1999 – Espinoza a vendu tout ce qu’il possédait et s’est inscrit à l’académie de police. Il a ensuite rejoint le département de police de l’Université de Californie à Davis avant d’être transféré au département de police de Vacaville et plus tard au département de police de Gilroy.

En 2009, Espinoza a passé son premier examen promotionnel et «a échoué lamentablement». Mais un an plus tard, il l’a repris et a réussi, lançant son parcours promotionnel dans les rangs jusqu’à être nommé chef du service de police en octobre 2020. Bien que le huitième soit nommé chef, il est le premier à parler espagnol et anglais dans une communauté qui est à près de 60 pour cent de Latino.

«Dans l’intérêt de la continuité de la culture de l’organisation et de faire ce que je pensais être la prochaine étape naturelle pour l’organisation, j’ai relevé ce défi à un moment où son leadership et son application de la loi n’ont jamais été aussi importants», at-il “Le climat national et les sentiments à l’égard de l’application de la loi sont essentiels, et nous reconnaissons que des changements doivent être apportés pour améliorer la transparence et le professionnalisme et pour être en mesure de maintenir une main-d’œuvre saine et résiliente.”